El Sistema de la S.S. Afiliación y Cotización

Objetivos:

Adquirir nociones sobre la Seguridad Social del Sistema Español. Comprobar y reconocer los datos establecidos dentro de la hoja salarial Analizar los distintos elementos que conforman hoja salarial y relacionar conceptos.

Contenidos:

Unidad 1. El Sistema Español de Seguridad Social.
1.1. Introducción. Conceptos básicos de Derecho Laboral.
1.2. Fuentes del Derecho Laboral.
1.3. El sistema de la Seguridad Social: campo de aplicación y estructura.
1.4. El régimen general de la Seguridad Social.
1.5. Los regímenes especiales.
1.6. Colaboración con el sistema: entidades gestoras y colaboradoras.
1.7. La tesorería general de la Seguridad Social.
1.8. Financiación del sistema. La cotización.

Unidad 2. La hoja salarial: datos de empresas y trabajadores.
2.1. El recibo de salarios.
2.2. Inscripción en la Seguridad Social.
2.3. Código de cuenta de cotización.
2.4. Variación de datos.
2.5. Ceses.
2.6. Infracciones.
2.7. Afiliación de trabajadores.
2.8. Altas y bajas de trabajadores.
2.9. El sistema R.E.D.: afiliación de trabajadores.
2.10. Categoría profesional y puesto de trabajo.
2.11. Antigüedad.

Unidad 3. La hoja salarial: percepciones salariales y no salariales.
3.1. El salario.
3.2. Estructura del salario.
3.3. Clases de salario.
3.4. Percepciones de carácter asistencial y acción social empresarial.
3.5. Percepciones extrasalariales.
3.6. Mejoras voluntarias de la acción protectora de la Seguridad Social.
3.7. Productos en especie voluntariamente concedidos por las empresas.

Unidad 4. La hoja salarial: la cotización.
4.1. La cotización.
4.2. Grupo y base de cotización.
4.3. Base de cotización para contingencias comunes.
4.4. Base de cotización para contingencias profesionales (AT y EP).
4.5. Base de cotización para desempleo, fondo de garantía salarial y formación profesional.
4.6. Bases de cotización en situaciones especiales.
4.7. Tipos de cotización.
4.8. La cuota: bonificaciones, reducciones y recargos.
4.9. Anexo.

Unidad 5. La hoja salarial: retenciones a cuenta del I.R.P.F. otras deducciones.
5.1. Retenciones a cuenta del I.R.P.F.
5.2. Resumen anual de retenciones (modelo 190).
5.3. Certificado de retenciones a los trabajadores.
5.4. Otras deducciones del salario.Anexo 1. Documentos de cotización.Anexo 2. Fórmulas laborales.Anexo 3. Fórmulas I.R.P.F.Anexo 4. Normativa laboral de interés.Anexo 5. Páginas web de consulta.Anexo 6. Modelos.

Precioconsultar
PerfilGestión
Horas25
Créditos ECTS1
Baremableno